Résultats pour "CSG"

Modifier l’écrêtement CSG/CRDS d’un salarié en activité partielle 

Saisissez l’écrêtement CSG/CRDS dans le bulletin de paie du salarié. Le cas particulier pour l’Alsace/Moselle est également abordé.

Epargner la Prime de partage de la valeur 

Pour épargner la prime de partage de la valeur, accédez à la Saisie des éléments du bulletin d’un salarié (Bulletins > Saisie des éléments). Sélectionnez un salarié. Modifiez la page. Dans le tableau de Rémunération, déployez la section Primes courantes…

Gérer les Indemnités Journalières de Sécurité Sociale 

La gestion des IJSS nécessite d’activer leur calcul dans l’établissement (Dossier > Etablissements > Liste des Etablissements) puis d’effectuer des versements en fonction du type d’IJSS dans la Saisie des éléments du Bulletin de paie du salarié (Bulletins > Saisie des éléments)…

Gérer les titres restaurant 

Les titres restaurants sont remis au salarié par l’employeur afin de régler ses consommations. Ils sont attribués par jour de travail et à condition que le repas soit compris dans l’horaire de travail journalier. L’employeur détermine librement la contribution patronale et salariale. Des limites légales sur la part patronale et la valeur du titre déterminent

Créer une rubrique type Indemnité dans le cadre d’un Abondement PEE 

Lors du versement de l’abondement PEE, la CSG peut être déduite du bulletin de salaire et réduire le net à payer. Pour éviter cela, ajoutez une rubrique personnalisée type Indemnité. Pour créer une rubrique type Indemnité : Créez une rubrique personnalisée. Sélectionnez le modèle Indemnités – Non soumises à cotisations. Choisissez Indemnités diverses (Montant). Finalisez

Activer la garantie complémentaire incapacité de travail 

La mise en place de la garantie complémentaire incapacité de travail s’effectue en 2 phases : La Définition du taux ; La Configuration du salarié. Définition du taux Configurez le taux relatif à cette garantie complémentaire dans la fiche de l’établissement. Accédez à la fiche de l’Etablissement. Dossier > Etablissements > Fiche de l’établissement Positionnez-vous

Activité partielle et activité partielle de longue durée – Cadre légal 

L’activité partielle (anciennement chômage partiel) est un outil permettant de maintenir les collaborateurs dans l’emploi…

Gérer les chèques vacances 

Pour mettre en place la gestion des chèques vacances, vous devez agir à deux endroits : dans Configuration générale et dans le Bulletin du salarié…

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