Bulletins de paie

Gestion des bulletins de paie

Editer les repos compensateurs sur le bulletin de paie 

Vous pouvez éditer les repos compensateurs sur le bulletin de paie du salarié. Pour cela, une option d’impression des repos compensateurs doit être active dans le paramétrage des congés de l’établissement.


Personnaliser le libellé de rubrique 

Vous pouvez personnaliser les libellés de vos rubriques. En effet, la modification de ces libellés apparaîtront sur les bulletins de paie de vos salariés.


Effectuer un rappel de salaire pour un salarié sorti 

L’option Rappel de Salaire sur la fiche des salariés sortis permet de créer un bulletin de rappel de salaire. Pour cela : accédez à la Fiche du salarié (Salariés > Liste des salariés) puis en bout ligne du salarié concerné, activez l’option Rappel de salaire située dans les trois points verticaux… 


Définir les préférences d’impression pour l’édition des bulletins de paie 

Vous pouvez définir une préférence d’impression pour l’édition de vos bulletins de paie et de vos états ordre de paiement depuis les Paramètres du Dossier.



Editer les bulletins précédents 

Si vous souhaitez éditer les bulletins des mois précédents, accédez à la fonction Bulletins > Bulletins précédents > Edition des bulletins précédents, lisez la suite….


Gérer le calcul de la paie à l’envers avant ou après impôt 

Dans le cadre du prélèvement de l’impôt à la source, vous pouvez gérer le calcul de la paie à l’envers sur le montant du net à payer avant ou après impôt.


Imprimer une fiche salarié 

Vous pouvez enregistrer ou imprimer les données d’une fiche salarié.


Inclure les heures suppl./compl. dans la prime d’ancienneté 

Lorsque votre convention n’est pas explicite sur le sujet, vous pouvez choisir d’inclure ou non le montant des heures supplémentaires et heures complémentaires exceptionnelles dans la base de calcul de la prime d’ancienneté. Pour les inclure, vous devez modifier la fiche établissement.


Désactiver la prime d’ancienneté liée à une convention 

Vous pouvez être amené à désactiver la prime d’ancienneté automatiquement calculée pour certaines conventions collectives pour diverses raisons. Dans ce cas, vous devez agir au niveau de la fiche du salarié…



Consultez toutes nos ressources.