Cette convention collective gère de façon standard une série d’éléments à la condition de les configurer. Suivez les liens repris dans la partie Sur le même sujet pour définir les éléments utiles à la gestion de vos salariés. Pour bénéficier des calculs automatiques, vous devez configurer vos salariés et éventuellement tenir compte des spécificités liées …
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Découvrez toutes les étapes à suivre pour gérer l’activité partielle du salarié ou du cadre dirigeant. En bonus, un dossier relatifa au cadre légal.
Vous pouvez paramétrer votre plan de paie grâce à la création de formules de calcul.
Suivez la création par l’exemple d’un taux pour une prime d’ancienneté variable selon le nombre d’années d’ancienneté.
Saisissez l’écrêtement CSG/CRDS dans le bulletin de paie du salarié. Le cas particulier pour l’Alsace/Moselle est également abordé.
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